Les écoles de l’enseignement supérieur, notamment les écoles de commerce et les écoles d’ingénieurs, ont la réputation de former les dirigeants et les leaders de demain – même si il est bien sûr possible d’accéder à ses fonctions sans obligatoirement passer par le système des grandes écoles.
Nous nous interrogeons sur la façon dont ces établissements envisagent cette question du leadership et comment est-il développé auprès des étudiants aujourd’hui ?
Pour cela nous sommes allées à la rencontre de Nicolas BERGERET, DRH adjoint au sein de Neoma Business School, l’une de ces grandes écoles. (Paris-Reims-Rouen)
Les écoles de commerce ont-elles toujours le vent en poupe ?
Comment faire pour continuer à attirer les étudiants ?
Comment la thématique du leadership est-elle envisagée au sein de l’enseignement supérieur ?
La Responsabilité de NEOMA Business School est de participer à la formation des prochaines générations de managers responsables contribuant à l’évolution des entreprises vers des organisations plus inclusives et s’engageant pour répondre aux enjeux environnementaux, sociaux et sociétaux. Comment cela se traduit au quotidien ?